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        但是有了公司的制度化，就能够避免一些不必要的矛盾出现，也省得某个人起歪心思。

        因为东南亚国际控股公司的特殊性，所以选举的流程自然也完全不同了。

        过去三年也没有吸纳新成员，创始的二十二人都是公司的股东兼董事，所以选举流程很简单。

        不需要竞选演讲，也不需要明确表示不参选，直接按照职位投票选举，按照票数多寡当选，票选结果出来后，如果有人表示不愿担任该职务，则按票数递补后一位。

        首先选举的，毫无疑问是最重要的董事长一职。

        除了夏禹拥有2票外，其他21人各1票，一共是23票，全都是实名票数。

        所有人起身离席，由霍鹰东这位监事长带头投下第一票后，后面的人跟随投票，很快一轮就投完了。

        “下面开始开箱唱票！”

        “夏禹，1票！”

        “夏禹，1票！”

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